开学伊始，学院党委有各项工作千头万绪的情况下，对作风建设年活动提出了明确的硬要求，要求要统一思想，明确方向，以作风建设年活动为动力，结合学院当前的示范院校建设、迎接新生入校等工作，切实抓好整改落实，下一步工作要在“改”字上做深文章。
9月1日、9月20日，学院党委连续两次召开调度会议。党委副书记、纪委书记丁惟生代表院党委对作风建设年活动有关工作提出了要求。两次会议的重点，一是做好前一阶段工作的回顾，对查找出的问题进一步梳理，在边查边改过程中进一步梳理、总结，找出整改的重点和方向；二是提出了下一步深入整改的几项措施。
会议认为，前期各部门通过认真学习，特别是暑期读书会的集中学习，进一步统一了思想，明确了方向，查摆和理清了存在的一些问题，坚持边查边改，团结协作的意识进一步增强，相关规章制度初步建立完善。但仍然存在一些这样那样的问题，如学习不够系统全面，学习的自觉性不够高；查摆问题不够深入；边整边改不够理想，一些不良现象仍然存在；有些干部身上存在不敢管的问题等。
会议要求各部门要尽快在前期查找问题的基础上，制定好整改方案。近一段时间内要抓好以下几项工作。一是各部门尽快按组织人事处的统一部署，于本周召开一次民主生活会，在肯定成绩的同时，继续查找自身存在的问题，要跳出自身，跳出本部门，着眼于全院，着眼于大局。二是制定好整改方案，整改方案于10月15日前报学院活动办公室。领导干部的整改方案要落实到人，要制定出详细的整改时间表，特别是对认识较一致的问题，要特别关注。方案制定后，关键是要在“改”字上下功夫。三是建立和完善相关制度，探索建立长效机制。要制定《关于加强领导班子和领导干部作风建设的意见》、《教师行为十不准》（暂名）等规范要求，着力在制度建设、执政能力建设、思想建设、组织建设、作风建设等方面下功夫。探索深入抓好政治理论和业务学习的机制。(作风建设活动办公室)